2020-05-05 22:27:47学习职场经验，掌握好职场经验的学习方法，这个对我们职场人士来说很重要，我们在职场中，也要适量地学习一些职场经验!
1.新进入一个团体，不要太过锋芒
如果一开始就做了200%的好，这是很难持续的，然后有一天你只做到了150%的好，别人也会群起攻之说你退步了，懒散了。但假如你一开始做到的是100% 的好，下个月做到110%的好，在下个月做到120%的后，同事和领导会觉得你持续在进步，给你升职加薪。
所以，做好周围人的预期管理，是值得终身学习的一堂课。
2.给别人帮忙后，千万不要去抱怨
在人家正想感谢你的时候，你的一通抱怨非但不会让别人记住你的好，反而会让别人特别烦你。
3.事别想太多，话别说太满
聪明人从来都只会说“这个事我会尽力”，这事做成了，别人感激，这事做不成，也没人会怪。
多把“交给我”改成“我尽量”，你会感觉别人的期望对你的压力都小了很多，工作的担子也轻松了许多。
4.有事请别人帮忙前，先问对方是否有空
别人帮你是情分，不是义务，请求时给予对方尊重能增加事情成功的概率。
5.不要和同事一起吐槽公司领导及其他同事
即使你心里再认可他的话，觉得老板再无脑，觉得同事再没用，也不能跟着一起吐槽。
不然下次他可能就会跟公司的领导和同事吐槽你了。
6.每掌握一项技能，求别人的次数就会少一次
世界上只喜欢有价值的人，你的技能越多价值越大。身怀绝技的人都是英雄，你每多一项技能，就可以少让别人帮忙一次，甚至别人还会需要你来帮忙。
7.方法比蛮干更重要，不要用勤奋的表象掩饰思维的懒惰
很多人做事蛮干是假装努力，憋一股劲感动自己，却从没思考过如何去做、如何做得更好。解决问题，方法+勤奋才是最好的搭配。
8.解决不了问题坐视不理时，自己就会成为问题
遇到问题一定要想办法尽力去解决，实在不行可以请求帮助，不然解决不了还无动于衷，别人就会认为是你有问题。
9.要控制发脾气，但也要学会发脾气
如果不想别人不断试探自己的底线，那就释放的表达自己的态度。很多时候当别人知道了你的底现，反而会更加容易相处。
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