当前位置:爱职场 > 职场指南 > 资料大全 > 为什么要做自我介绍,具体原因及作用盘点

为什么要做自我介绍?具体原因及作用盘点

2020-10-16 00:04:08

  相信有去面试过的同学都知道,一般来说,面试的第一步就是做个简单的自我面试,那有童鞋知道为什么面试的第一步就是自我介绍,而不是直接进入正题呢?今天小编就带大家一起来分析分析看!

  原因:

  首先,如果一进入面试,就直接开始问问题,就会显得非常尴尬,容易冷场,因为双方都还没有进入状态,所以会先让应聘者做个自我介绍,缓缓场,也好让面试官准备接下来的问题;

  其次,当你开始做自我介绍时,面试官可以边听你介绍,一边预览你的简历,对你做更进一步的了解;

  最后就是可以对你现场的表现进行观察以及评分;

  作用:

  1.通过自我介绍,面试官可以比较清晰的了解到应聘者的语言表达能力,可以从表达是否清晰、规范、语速如何、口音、逻辑是否清楚等,如果你在做自我介绍时吞吞吐吐的、没有重点、甚至普通话都说不标准,那么肯定会减分的;

  2.通过自我介绍,可以检查到你所说的跟简历上是否一样,因为有些人有很多份简历,针对不同公司,简历上的内容都有所修改,这样一来,就容易出现所说的跟简历内容有冲突;

  3.如果简历内容不是真实的, 那么就不容易在脑海里留下印象,一旦出现破绽,就容易被面试官追问;

  4.通过自我介绍,面试官可以观察到应聘者的神态、动作,从而看出对方的心理状态是怎么样的?也能看出对方是个怎么样的人?

  这就是为什么面试官要让应聘者先做自我介绍原因以及作用了,不知道大家是否明白了呢?企业招聘是一件非常严肃的事,是否能招聘到合适的人,是对HR考核的标准,小编在这里建议大家一定要准备充分哦,以免被刷下。